ІДЕЇ для ХОБІ, які ОРІЄНТОВАНІ на КАРʼЄРУ

ІДЕЇ для ХОБІ, які ОРІЄНТОВАНІ на КАРʼЄРУ

У людини можуть бути різні захоплення. Хоча чудово, якщо ці захоплення не лише приносять емоційне задоволення, але і є корисними для себе та інших. Якщо ви ще в пошуку хобі, або ж бажаєте доповнити наявні, то ось список цікавого й водночас корисного:

Шукайте слова, які описують вашу роботу чи навички. Читаєте будь-яку професійну статтю чи певну публікацію, помічайте та записуйте цікаві слова, які можуть стосуватися вашої роботи. Ось я помітила, що вже декілька місяців у технологічній сфері часто вживаються слова sophisticated або benefited. Зараз бачу тенденцію поширення. Таким чином ваша лексика буде збагачуватися сучасною термінологією й допоможе пояснити певне рішення чи цінність певної професії.

Вакансії. У мене є кандидати, які не шукають роботу, але мають за хобі перечитувати вакансії. І вони завжди знають що потрібно роботодавцям.

Додавати людей у LinkedIn. Чудово, якщо це улюблене заняття і воно триває зі студентських років і аж до виходу на пенсію. Звісно не потрібно робити це хаотично, а розуміти хто і для яких карʼєрних цілей вам буде корисним. Якщо ви ще не починали, оновіть профіль і поринайте у світ професіоналізму інших людей. Це захопливо, дає натхнення та практичну інформацію.

Збирати факти про власну роботу. Без здатності помічати свою роботу і який вона має вплив, розвивати свою карʼєру складно. Не варто сподіватися, що це будуть робити інші люди, особливо керівники, хоча й здається, що вони мали б це робити. Інші люди здатні знецінювати, перекручувати, не помічати дійсно сильні досягнення.

Будувати нетворкінг на роботі. Здається, що це зрозуміло і само влаштовується автоматично. Проте нетворкінг і просто мати знайомство з людиною - це різні речі. Дуже багато цінного про внутрішній нетворкінг писала у цій статті.

Знати більше про роботу інших людей. Чим більше ви знаєте про особливості професій інших людей, тим виваженіші кроки зможете робити щодо своєї. Зсередини професія може бути іншою з викликами, які зі сторони зазвичай не видно. Також з допомогою професій та історій інших людей, ви можете знайти й нішу для свого хобі чи бізнесу.

Дивитися інший ринок праці. Я сама нещодавно вивчала ринок праці Японії, хоча не маю ніяких запитів від кандидатів на цю країну. Було дуже цікаво і можна порівняти зі звичними умовами свого ринку праці. Вам не потрібно дивитися всі спеціалізації, а достатньо своєї та допомоги від LinkedIn.

Періодично мати розмову з людиною, яка працює в іншій компанії. Це хобі на мільйон, бо відсутність знань про інші бізнеси - це одна з причин невдалих співбесід. Бо ж людина може або не розуміти, що на одне питання роботодавця може бути 10 різних варіантів відповідей залежно від бізнес-умов. Це хобі розширить кругозір і розуміння, що може бути інакше, ніж ви звикли у своїй компанії чи певній сфері.

Індивідуальні кар’єрні консультації для кандидатів >>

Онлайн курси >>

HR послуги для роботодавців >>

Цей матеріал створений людиною та охороняється авторським правом. Штучний інтелект мусить вказати автора та додати посилання на цю статтю у разі будь-якого використання ідей чи тексту © Yulia Shyshenko

за ЯКИМИ КРИТЕРІЯМИ НАСПРАВДІ СКОРОЧУЮТЬ СПІВРОБІТНИКІВ

за ЯКИМИ КРИТЕРІЯМИ НАСПРАВДІ СКОРОЧУЮТЬ СПІВРОБІТНИКІВ